Regel je gemakkelijk zelf. Helemaal online.
Van ondernemers, voor ondernemers
Bij SharePeople regel je jouw risico op arbeidsongeschiktheid. Eerlijk, goedkoop en transparant. En zelfs tot aan je AOW-leeftijd, als je kiest voor SharePeople Lang.
Een inkomen tot aan je AOW-leeftijd bij arbeidsongeschiktheid. Crowdsurance + verzekering.
Voorwaarden:
vanaf
per maand
Maximaal 2 jaar een inkomen bij arbeidsongeschiktheid
Voorwaarden:
vanaf
per maand
Bij SharePeople regel je jouw risico op arbeidsongeschiktheid. Eerlijk, goedkoop en transparant. En zelfs tot aan je AOW-leeftijd, als je kiest voor SharePeople Lang.
Dit kun je verwachten bij een
per maand
Dit biedt
vanaf
Dit weten we nu over de
per maand
SharePeople Lang is een combinatie tussen een collectieve verzekering en crowdsurance. Bij de collectieve verzekering is SharePeople de verzekeringnemer, de deelnemer de verzekerde en Acture Verzekeringen de aanbieder van de verzekering.
SharePeople Kort is veel voordeliger, maar geeft een dekking voor maximaal 2 jaar arbeidsongeschiktheid.
De basis bij SharePeople is crowdsurance. Zzp’ers regelen het risico op arbeidsongeschiktheid onderling via een slim techplatform. Dat betekent dat de betalingen (donaties) rechtstreeks van gezonde deelnemers naar arbeidsongeschikte deelnemers gaan. Hierdoor zijn we vele malen goedkoper dan een gewone verzekering.
Door de unieke combinatie van crowdsurance en insurance profiteer je bij SharePeople Lang van de zekerheid en uitstekende voorwaarden van een collectieve verzekering en de solidariteit van een ondernemersnetwerk. Je voldoet daarmee ook aan de voorwaarden voor de verplichte AOV.
Als deelnemer kun je mede-eigenaar (lid) worden van de SharePeople Coöperatie. De coöperatieleden bepalen gezamenlijk de koers van SharePeople en delen met elkaar de winst.
De basis bij SharePeople is crowdsurance. Dat betekent dat de betalingen (donaties) rechtstreeks van gezonde deelnemers naar arbeidsongeschikte deelnemers gaan. Of anders gezegd: wij (zzp’ers) regelen het risico op arbeidsongeschiktheid onderling via een slim techplatform. Hierdoor zijn we vele malen goedkoper dan een gewone verzekering.
Door de unieke combinatie van crowdsurance en insurance profiteer je bij SharePeople Lang van de zekerheid en uitstekende voorwaarden van een collectieve verzekering en de solidariteit van een ondernemersnetwerk. Je voldoet daarmee nu al aan de voorwaarden voor de verplichte AOV, zonder teveel te betalen.
Als deelnemer kun je mede-eigenaar (lid) worden van de SharePeople Coöperatie. De coöperatieleden bepalen gezamenlijk de koers van SharePeople en delen met elkaar de winst.
Heb jij nog niks geregeld voor je risico op arbeidsongeschiktheid? Let dan op. Want, als de verplichte AOV er eenmaal is, dan moet je meedoen. Met SharePeople Lang regel je het veel goedkoper én met betere voorwaarden. Meld je aan voordat het te laat is.
SharePeople bestaat uit mensen die van ondernemen houden. En het liefst hun eigen boontjes doppen. Lukt dit tijdelijk niet? Dan kunnen ze gelukkig vertrouwen op mensen die er net zo in staan als zijzelf. Hun mede-ondernemers bij SharePeople.
“Naar elkaar omzien in goede én slechte tijden is een waarde die ik in mijn leven wil nastreven. SharePeople sluit hier naadloos op aan.”
“Voor ondernemers en door ondernemers, met eerlijke en heldere afspraken. Alles is gewoon goed geregeld.”
“Eerlijk, solidair en zéker betaalbaar. Geen kleine lettertjes maar direct weten waar je aan toe bent bij ziekte.”
“SharePeople biedt een mooi alternatief voor een AOV en is goed betaalbaar. Daarnaast bewonder ik, als ondernemer, het initiatief.”
Sociaal ondernemers zoeken innovatieve oplossingen voor maatschappelijke uitdagingen. De maatschappelijke missie staat bij hen voorop (impact first!). Geld verdienen is geen hoofddoel, het is vooral een middel om de wereld een beetje beter te maken. SharePeople is lid van Social Enterprise NL.
SharePeople Coöperatie is een sociale ondernemingSociaal ondernemers zoeken innovatieve oplossingen voor maatschappelijke uitdagingen. De maatschappelijke missie staat bij hen voorop (impact first!). Geld verdienen is geen hoofddoel, het is vooral een middel om de wereld een beetje beter te maken. SharePeople is lid van Social Enterprise NL.
Met SharePeople Crowdability helpen we je op een duurzame manier met je herstel en kijken we naar de mogelijkheden om als ondernemer zelf in je inkomen te kunnen voorzien. Ook als je niet ziek bent, bieden we je hulp om met je eigen inzetbaarheid aan de slag te gaan.
De kracht van SharePeople Crowdability is dat we de situatie van de zzp’er kennen. Wij weten wat ondernemen is en dus ook tegen welke problemen je als ondernemer aanloopt als je uit de running bent. Onze begeleiding en aanvullende diensten, zoals een burn-out coach of ondernemerscoach, zijn helemaal ingericht voor de zzp’er.
Meer informatie over SharePeople Crowdability en de werkwijze vind je hier.
KYC betekent letterlijk ‘Ken Je Klant (Know Your Customer)’. Het is belangrijk om te weten wie onze deelnemers zijn en daarom vragen we je in sommige gevallen om persoonlijke documenten met ons te delen.
Wanneer vragen we je om gegevens?
Onze deelnemers krijgen pas bij arbeidsongeschiktheid en het opstarten van het donatieproces te maken met KYC verplichtingen. We vragen je, indien nodig, de volgende documenten aan ons te verstrekken:
– Twee foto’s van het paspoort (één recht van boven en één schuin genomen)
– Een PDF van een rekeningafschrift van een persoonlijke bankrekening (met naam en IBAN)
Je uploadt de gegevens naar onze Sharepeople Dropbox (betaalde professionele versie). Onze payment provider Payaut heeft toegang tot dat mapje en bekijkt deze documenten. Als alles klopt is de “KYC” gedaan en worden de documenten weer verwijderd.
Waarom is KYC belangrijk?
We willen voorkomen dat onze diensten worden misbruikt voor criminele activiteiten, zoals witwassen, fraude en het financieren van terroristische activiteiten. Daarnaast is onze partner Payaut, die de donaties doet, wettelijk verplicht om de identiteit van klanten vast te stellen en ongebruikelijke acties te melden. Het is natuurlijk ook in het belang van alle deelnemers van SharePeople om hier scherp te zijn op fraude.
Het hangt af wanneer deze klachten ontstaan zijn. Als deze ontstaan zijn tijdens je eerste jaar van deelname maak je geen aanspraak op donaties. Wanneer je klachten in een later jaar dan het eerste ontstaan zijn, kom je in aanmerking voor donaties.
Als je ziek of arbeidsongeschikt wordt, dan regelen we je inkomen met SharePeople en met SharePeople Crowdability helpen we je tijdens je ziekte en herstel.
SharePeople (inkomen)
Ben je langer dan 2 maanden ziek en voor minimaal 50% arbeidsongeschikt? Dan kom je in aanmerking voor donaties van andere SharePeople deelnemers. Het maandelijkse donatiebedrag wordt bepaald op basis van je gekozen inkomensniveau en je arbeidsongeschiktheidspercentage. De eerste donaties ontvang je in de derde ziektemaand. De eerste 2 maanden overbrug je dus zelf. Ben je weer 75% arbeidsgeschikt? Dan stoppen de donaties.
Als je ziek of arbeidsongeschikt bent hoef je zelf niet te doneren aan andere deelnemers.
Voorbeeld
Jouw gekozen inkomensniveau is € 2.000, je bent 80% arbeidsongeschikt en je eerste ziektedag is 26 april. Op 26 juli ontvang je de eerste donaties, namelijk (80% van € 2.000=) € 1.600 .
SharePeople Crowdability (begeleiding)
Tijdens je ziekte- en hersteltraject word je begeleid door SharePeople Crowdability. Deze begeleiding start direct. Na je ziekmelding neemt één van de adviseurs werkvermogen van SharePeople Crowdability contact met je op voor een persoonlijk gesprek. Jullie bepalen samen of en voor welk % je arbeidsongeschikt bent. SharePeople Crowdability ondersteunt je totdat je weer 100% arbeidsgeschikt bent.
Ben je deelnemer? Kijk dan voor meer info bij de FAQ voor deelnemers in de menubalk in Mijn.SharePeople.nl.
Verwacht je langer dan 1 maand ziek te zijn of werk je meer dan 50% maar verwacht je uit te vallen? Dan meld je dit online in je SharePeople portal. Je ziekmelding wordt vervolgens zo spoedig mogelijk in behandeling genomen door SharePeople Crowdability.
Kijk hier voor meer informatie over SharePeople Crowdability
Bij een broodfonds vindt geen objectieve beoordeling plaats. Er hoeft ook geen doktersverklaring te worden overlegd. Als iemand zich ziekmeldt, dan gebeurt dat in goed vertrouwen.
Bij SharePeople word je arbeidsongeschiktheidspercentage vastgesteld door SharePeople Crowdability. Onafhankelijk en objectief. Het vaststellen gaat altijd in overleg met de zieke deelnemer. Indien nodig, wordt er een medisch specialist of externe bedrijfsarts ingeschakeld.
Na je ziekmelding volgt een persoonlijk gesprek met één van de adviseurs werkvermogen van SharePeople Crowdability. In overleg bepalen jullie of en voor welk % je arbeidsongeschikt bent.
Het is uiteraard verstandig om eerst je huisarts te raadplegen, maar logischerwijs ben je al bij een behandelaar geweest. Indien nodig vindt er een gesprek plaats met de bedrijfsarts, deze kan – met jouw toestemming – nadere medische informatie opvragen bij je eigen arts.
Kijk hier voor meer informatie over SharePeople Crowdability
Je kunt niet overstappen naar een hogere inkomensgroep op het moment dat je ziek of arbeidsongeschikt bent of verwacht dat binnenkort te worden. Lager kan wel. Wil je geen donaties ontvangen, omdat je het zelf kunt opvangen en je het SharePeople-netwerk niet nodig hebt? Dat is ook mogelijk.
In de eerste 2 jaar van je arbeidsongeschiktheid wordt er niet gekeken naar ander passend werk. Kun je na 2 jaar nog steeds je beroep niet uitoefenen en heb je SharePeople Lang? Dan nemen we de tijd om samen te kijken naar de mogelijkheden om in een ander, bij jou passend, beroep je eigen inkomen te verdienen. Het liefst als ondernemer.
SharePeople is een ‘Semco-style‘ oplossing. Dat betekent dat we uitgaan van vertrouwen. Vertrouwen is goedkoper dan (alles) willen controleren. Iedereen tekent vooraf onze Verklaring & Beloften. Daarin staat o.a. dat je bij de start van je deelname 100% arbeidsgeschikt bent en niet verwacht ziek te worden.
We controleren deze beloften pas zodra je je ziekmeldt. Ook checken we dan je inkomensgegevens, want je ontvangt nooit meer dan wanneer je gewerkt zou hebben. Deze controles doen we namens de anders deelnemers.
Het achteraf controleren scheelt naar schatting meer dan > 98% werk ten opzichte van één op één controle vooraf. Hierdoor kan SharePeople veel voordeliger werken dan traditionele verzekeraars.
SharePeople Crowdability werkt geheel onafhankelijk van SharePeople en is er echt voor jou, om je te ondersteunen in je ziekte- en hersteltraject.
SharePeople Crowdability werkt via een online platform dat voldoet aan de meest actuele regels omtrent privacy. Zo kunnen we op een veilige manier werken aan jouw herstel.
De gesprekken die je hebt met de arts, of andere medische specialisten, zijn vertrouwelijk. Van de gesprekken tussen jou en de adviseur werkvermogen wordt achteraf een gespreksverslag gemaakt en gedeeld met jou. Hierin worden nooit medische gegevens genoemd of opgeslagen.
In sommige gevallen kan SharePeople Crowdability medische gegevens opvragen en laten beoordelen door een medisch adviseur. Deze gegevens worden vertrouwelijk behandeld en niet opgeslagen bij SharePeople Crowdability.
Bij een broodfonds is openheid over je gezondheidssituatie een voorwaarde. Word je ziek? Dan meld je bij je broodfonds wat er met je aan de hand is. Uiteindelijk bepaal je zelf wat je prijsgeeft over je ziekte aan andere leden.
Bij SharePeople is je privacy geen issue. Deelnemers kennen elkaar niet en zijn ook niet op de hoogte van elkaars klachten. Ziekmeldingen worden vertrouwelijk behandeld door SharePeople Crowdability.
Ben je ziek? Dan ontvang je elke maand donaties van andere SharePeople deelnemers. De hoogte van dit bedrag wordt bepaald op basis van je gekozen inkomensniveau en je arbeidsongeschiktheidspercentage.
Bijvoorbeeld: Je inkomensniveau is € 2.000,- en je arbeidsongeschiktheidspercentage is 80%. Je ontvangt dan € 1.600,- per maand aan donaties.
De eerste 2 maanden overbrug je zelf. Dus in jouw derde ziektemaand start de eerste donatieronde.
Je ontvangt nooit meer dan je werkend hebt verdiend voorafgaand aan je ziekte.
Bij SharePeople Kort kun je tot maximaal 24 maanden donaties ontvangen. Na die periode stoppen zowel de ziekmelding met begeleiding en de donaties, ook wordt je deelname aan SharePeople beëindigd
Omdat de meeste zieken (ca. 98%) binnen 2 jaar beter zijn en omdat het donatiesysteem zo betaalbaar blijft. Wil je een vangnet tot aan je AOW-leeftijd? Dan kies je SharePeople Lang, onze combinatie van een collectieve verzerking (AOV) en crowdsurance.
Sommige traditionele AOV’s hebben ook de mogelijkheid deze af te sluiten met een wachttijd van twee jaar en is zo goed te combineren met SharePeople Kort.
Zorg goed voor je belangrijkste werknemer, jezelf dus.
We geven elkaar tips om gezond te blijven en beter te ondernemen.
Twijfel je nog? Of heb je nog vragen? Wij zijn er voor jou. Chat, bel of mail met ons.
contact@sharepeople.nl
030 2080802
